企業文化，是一個組織的歷史沉淀，體現著一個企業的價值觀，是企業生存、競爭和發展的靈魂。

11月25日，霞菲爾公司舉辦全員內訓，宣講企業文化。

下面讓我們一起來看看霞菲爾企業文化吧。

01、企業使命

讓用戶享受高品質家居生活

1.企業使命是指企業在社會經濟發展中所應擔當的角色和責任，是指企業的根本性質和存在的理由。

2.定制家居產品是公司的主營業務。讓每位用戶通過購買霞菲爾的產品和享受霞菲爾的服務而享受到高品質的家居生活方式，是公司不斷努力的動力。

02、企業愿景

打造高端一流可持續發展的家居品牌

1.企業愿景是組織在未來所能達到的一種狀態的藍圖，闡述的是企業存在的最終目的。

2.企業的使命決定了企業的愿景。

03、企業精神

專注 極致 創新 共贏

1.專注：霞菲爾專心做一件事；高品質定制家居產品。

2.極致：霞菲爾努力把高品質定制家居產品做到極致。

3.創新：霞菲爾永不滿足，不斷進取。

4.共贏：霞菲爾與客戶共贏，與用戶共贏。

04、品牌理念

以精立業 以質取勝 以誠為信 以德為人

1.以精立業：憑借精細、精準的細節創業、立業。

2.以質取勝：憑借優質、優秀的品質取勝、發展。

3.以誠為信：信譽靠誠實來積累、實現。

4.以德為人：先做人后做事，做人必須把道德放在首位。

05、經營理念

品質贏得市場 創新謀求發展 共贏鑄就輝煌

1.贏得市場的唯一法則是產品品質。

2.沒有最好，只有更好；創新是發展的唯一通道。

3.合作的最高境界是互惠互利，共贏共生。

06、服務理念

工匠精神 用戶至上

1.工匠精神是一種職業精神，它是職業道德、職業能力、職業品質的體現，是從業者的職業價值取向和行為表現。

2.深刻理解霞菲爾企業文化，用企業愿景、精神、理念等規范自己的言行并落實到工作和服務之中。

3.用戶滿意是企業生存的根本，沒有用戶的滿意，任何企業不可能存在。

07、核心價值觀

讓每一位用戶滿意 讓每一位員工快樂

1.價值觀是指人們對事物價值的總的看法和根本觀點。一方面表現為價值取向、價值追求，凝結為一定的價值目標；另一方面表現為價值尺度和準則。

2.用戶滿意度和員工滿意度是企業生存和發展的重要指標，是企業的幸福指數。

此次培訓，不僅僅是一次企業文化的學習，也是集團管理體系制度化，思想意識公司化的再一次宣言。

下一步，集團公司將全面實施和推動文化落地宣貫工作，推進集團持續穩定健康發展。